Contrate quem realmente entrega. Sem perder tempo.
Cuidamos de todo o processo: da triagem ao onboarding. Quando o candidato chega até você, já passou pela nossa avaliação técnica e comportamental.
O problema real
Sua empresa trava na hora de contratar?
Vaga aberta, time sobrecarregado, processo que arrasta por semanas. Contratar sem método custa caro: tempo, dinheiro e moral da equipe.
Processo seletivo que consome semanas
Vaga aberta por muito tempo drena produtividade. Quem ficou vai cobrindo a lacuna, e o trabalho se acumula para todo mundo.
Contratação errada que vira ciclo vicioso
Contratar errado tem custo real: desligamento, nova seleção, treinamento do próximo. Quando você percebe, o ciclo já rodou de novo.
Triagem que não garante o perfil certo
Triagem manual come horas. E mesmo depois de ler duzentos currículos, não tem garantia que o cara certo estava na pilha.
Recrutamento e Seleção
Como a União RH conecta você ao profissional certo
Do banco de talentos à integração, sem atalhos, sem surpresas.
Triagem técnica e comportamental
Cada candidato passa pela nossa avaliação de competências e fit cultural. Não encaminhamos ninguém antes de ter certeza que o perfil faz sentido.
Banco ativo com +5.000 candidatos
Nossa base regional já está mapeada. Não começamos do zero quando você liga.
Processos adaptados ao seu segmento
Indústria, comércio, logística, serviços. Cada setor tem seu jeito. A gente conhece as particularidades de cada um aqui na região.
Avaliação psicológica incluída
Psicólogos certificados com instrumentos validados que orientam decisões mais assertivas.
Acompanhamento até a integração
A gente não desaparece depois de mandar o currículo. Acompanhamos até a pessoa estar integrada de verdade.
Presença regional que faz diferença
Conhecemos o mercado de Pouso Alegre, Extrema e toda a região. Sabemos quem realmente vai ficar.
Como funciona
Do briefing ao candidato ideal
Briefing detalhado
Entendemos o cargo, a cultura e o perfil ideal. Não começamos sem saber exatamente o que você precisa.
Seleção e avaliação
Ativamos o banco de candidatos e aplicamos avaliações técnicas e comportamentais. Só avançam os que têm fit real.
Apresentação e acompanhamento
Você recebe os finalistas com relatório completo e ficamos com você até a decisão final.
Perguntas frequentes
Dúvidas comuns
O prazo médio é de 7 a 15 dias úteis, dependendo do nível do cargo. Para vagas operacionais costuma ser mais rápido. Para cargos técnicos e gerenciais, a seleção é mais criteriosa.
Atendemos desde pequenas e médias empresas a grandes grupos industriais. A maioria dos nossos clientes são PMEs do Sul de Minas que precisam de agilidade sem abrir mão da qualidade.
Sim. Para cargos que exigem, aplicamos avaliações comportamentais e psicológicas (DISC, Wartegg) com psicólogos próprios. Está incluso no processo, sem custo adicional.
Trabalhamos com fee fixo por processo ou success fee com percentual sobre o salário do contratado. Definimos o modelo no primeiro contato, sem compromisso.
União RH MG · Conectando talentos e transformando negócios desde 1993 · Pouso Alegre & Extrema, Sul de Minas
Pronto para contratar sem estresse?
Conta pra gente o que você precisa. A primeira conversa é sem compromisso, e já nessa ligação a gente começa a pensar em solução.
Resposta em até 2 horas úteis · Sem compromisso
