Pico de produção, alta temporada, afastamento inesperado. A gente coloca profissional qualificado na sua operação em até 48 horas, com contrato dentro da lei.
O problema real
Projeto especial, alta temporada, afastamento imprevisto. Quando o trabalho aparece de repente, a estrutura que você tem nem sempre dá conta.
Hora extra tem limite. E quando a demanda ultrapassa o que o quadro comporta, a operação ou atrasa ou a equipe quebra.
Cobrir ausência de forma improvisada parece resolver na hora. Depois vira passivo trabalhista que aparece meses depois, quando você nem lembra mais do caso.
Processo de seleção interno leva dias. Quando termina, o pico já passou. Ou o cliente já ligou reclamando do atraso.
Mão de Obra Temporária
Agilidade, conformidade legal e profissionais prontos para operar.
Temos candidatos triados esperando alocação. Na maioria dos casos, não começamos do zero. O profissional já está pronto.
Trabalhamos com contratos temporários pela Lei 6.019/74. Departamento pessoal, encargos, obrigações mensais, tudo por nossa conta.
Indústria, varejo, logística. Operacional ou técnico. A gente já atendeu a maioria dos segmentos aqui na região.
Precisa de 10 pessoas por três meses? Ou de 2 por duas semanas? Funciona nos dois casos, sem os custos de demissão depois.
Antes de chegar na sua empresa, o candidato já foi triado e recebeu orientação básica. Não é um desconhecido que aparece sem contexto.
Se surgir algum problema durante o contrato, nos chame. A gente resolve sem você ter que entrar no meio.
Como funciona
Você conta qual função, quantas pessoas e por quanto tempo. Já verificamos de imediato o que temos disponível no banco ativo.
O profissional chega ao seu local de trabalho já orientado. Contrato temporário assinado, tudo dentro da Lei 6.019/74.
Se surgir necessidade de substituição ou ajuste de equipe, a gente resolve sem você ter que entrar no meio.
Perguntas frequentes
Alta temporada, picos de produção, afastamentos por férias ou licença médica, projetos pontuais e substituição urgente. A lei permite contratos de até 180 dias, prorrogáveis.
Em média 48 horas para funções operacionais. Temos banco ativo de candidatos triados, o que elimina a etapa inicial de busca e reduz o tempo de resposta.
Sim. A lei permite a efetivação após o término do contrato temporário sem penalidade. Se o profissional se destacar, pode ser incorporado ao seu quadro fixo.
Ficam todos conosco: FGTS, INSS, vale-transporte e 13º proporcional. Você paga o serviço, sem surpresas trabalhistas depois.
União RH MG · Conectando talentos e transformando negócios desde 1993 · Pouso Alegre & Extrema, Sul de Minas
Conta quanto você precisa e em quanto tempo. A gente trabalha com a sua urgência, não com a nossa conveniência.
Resposta em até 2 horas úteis · Sem compromisso
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